7月以来，随着气温的逐渐升高，关于高温补贴的话题也不断升温，我区高温补贴发放又是什么情况呢？近日，记者走近高温下的工作者了解情况。

　　记者随机：领取者甚少

　　李师傅是某出租车公司的在职司机，谈起高温补贴，李师傅坦言根本不知道高温下工作还有补贴这一说法：“每天下午在出车前，公司会提供一碗绿豆汤，也许这就是我们的高温补贴。”李师傅说在公司工作十几年，年年如此。

　　“我们公司会提供一些解暑饮品，还在车间布置了很多的电风扇降温。”在磨具车间工作的王女士说，就算是如此，王女士还是觉得夏季的高温让车间工作变得异常难熬，“在工厂两年，没领过高温补贴。”

　　7月17日16时左右，午后的余温还未退去，在腾达路一带清扫马路的环卫工人赵大妈告诉记者，她们的高温补贴是由区城管局发放的，今年同往年的标准一样每月130元。

　　究其原因：向老板讨要信心不足

　　记者走访中发现，对于向老板讨要高温补贴这一行为，大多人表示信心不足。在出租车公司挂牌的刘师傅，无奈地告诉记者：“在这个公司工作两年，从来没有拿到过高温补贴，也不好意思去问。有更好，没有就算了。”

　　“40多岁了，找到一份好工作不容易，没有就没有吧，总不能为了这区区几百元把工作丢了不是？”虽然刘师傅知道有高温补贴这一说，但却没有信心去向老板争取。

　　“签订劳动协议的时候，也没仔细看上面的内容。”从事门卫工作的韩大爷说，他每月工资1000多元，由于签合同仓促也不知道自己能不能享有高温补贴，更不好意思向单位开口。

　　据了解，上个月末我国对1960年公布的《防暑降温措施暂行办法》进行修订，制定了《防暑降温措施管理办法》，强调保障工人的“高温福利”。记者从区劳动和社会保障局了解到，这一新规实施的细则，目前正在由省级相关部门制定中，尚末接到相关执行通知，所以还是暂行往年的标准。

　　编后语

　　高温补贴，是给身处恶劣环境中的劳动者予以一定的补偿，是对劳动者的关怀，更是对劳动本身的尊重。从某种程度上看，高温补贴并不是一种可有可无的福利，而是一项必不可少的权利，体现的是劳动权益保护的回归。不管标准高低，劳动者应该合法地享受这应有的权益。有关部门也该予以保障，切莫让高温补贴成为空头支票。