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台州客运南站开展中层干部述职会

  本报讯(通讯员 陈聪)为建立有活力、有改革、有创新的中层干部队伍,增强竞争意识、人才意识、管理意识,从而提高工作效能,实现精干、高效、优质的管理目标,10月14日,台州客运南站举行了中层干部述职会,实行中层干部竞聘上岗制度。

  从9月中旬开始,台州客运南站对单位中层干部岗位面向全站职工实行新一轮竞聘,录用德才兼备人员。通过民主测评、笔试、面试、领导班子综合评定等环节,20名中层后备干部参加竞选,并围绕“德、能、勤、绩、廉、学”等六个方面,进行了全方位阐述,并对竞选上岗后的工作提出了新思路、新目标。竞聘大会在公开、公正、严谨有序的氛围中圆满结束。

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