根据区委统一部署，2017年6月16日至7月15日，区委第四巡察组对区总工会进行了巡察。区委第四巡察组认真贯彻落实中央巡视工作方针和省、市、区委巡视巡察工作的部署要求，坚决落实政治巡察的要求，紧紧围绕加强党的建设这个根本，聚焦从严治党，把纪律挺在前面，以“六项纪律”为尺子，从严从实开展巡察工作。通过广泛开展个别谈话，认真受理群众来信来访，调阅有关文件资料等方式，深入了解情况，发现问题、形成震慑，顺利完成了巡察任务。区委巡察工作领导小组听取了巡察工作汇报，并向区委“五人小组”报告了有关情况。

　　王赵勋强调，总工会党组作为我区首轮被巡察单位，高度重视、主动参与、积极配合巡察工作。对于巡察组提出的反馈意见，要高度重视、认真对待，从严从实抓好整改工作。一要提高政治站位，增强政治觉悟。把巡察整改放在重要位置，牵住“牛鼻子”，紧盯薄弱环节，精准发力，把巡察整改的高标准严要求落实到各项具体工作中去。二要坚持问题导向，细化工作措施。党组主要负责人是落实整改工作的第一责任人，要第一时间召开党委会专题研究部署整改工作，明确整改责任和时限，切实做到条条要整改、件件有着落、事事有回音。三要树立规矩意识，重视成果运用。要举一反三，见微知著，从深化改革、健全制度、加强监管等层面探究解决思路，推动总工会各项事业不断发展。

　　巡察组指出，党的十八大以来，总工会党组认真学习贯彻十八大和十八届历次全会精神，牢固树立“四个意识”，认真落实中央、省委、市委党的群团工作会议要求，全面从严治党取得一定成效，在团结带领职工群众投入经济建设和改革发展中发挥了积极作用。但巡察中也发现了一些问题，主要是：在党的领导和建设方面，存在贯彻落实中央、省委、市委党的群团会议精神不够有力，听汇报多下基层调研少、布置任务多帮助指导基层少、党内政治生活不够严格、会议记录不够详实、资料保管不善；在党风廉政建设方面，区总工会党组党风廉政建设主体责任未落细压实，廉政压力传导不够有力，存在重业务轻党风廉政建设；在中央八项规定精神执行方面，机关效能建设管理不严，机关作风较为松散，食堂管理不规范；在选人用人方面，执行机构和编制相关政策法规不严格，中层人员选拔程序不够规范；在财经纪律执行方面，财务管理不够规范，部分报销费用审核程序不严，专项资金管理不完善；在资产管理方面，对资产管理处置不善，存在闲置浪费现象。同时，巡察组对发现的问题线索，已按规定转区纪委、区监委、区委组织部等有关部门处理。

　　巡察组提出了七点意见建议：一要认真贯彻落实中央、省委、市委党的群团会议精神，确保工会“增三性、去四化”取得实效；二要严格遵守、认真执行党组工作的组织原则要求；三要全面落实全面从严治党主体责任和支持区纪委、区监委派驻纪检监察组落实监督责任；四要严格支部选举程序，严肃组织生活，抓好机关党建；五要正确选人用人；六要加大对党员干部在遵守政治纪律政治规矩、落实中央八项规定精神、依法依规办事、廉洁自律等方面的监督检查力度；七要依纪依规对违反规定的情况进行处理，建立健全并严格执行相关规章制度。

　　徐迪春在作表态发言时说，对巡察反馈的意见要照单全收，勇于担当，提高政治站位，以“四个意识”高度认识巡察整改的重要性；要逐条研究，制定问题清单，明确责任人，按时间表挂牌销号，逐条整改落实；要举一反三，提升水平，更加自觉适应新常态，严守“六项纪律”；要推进改革，夯实基础，加强机关规范化、制度化建设，标本兼治，注重实效。

　　区委第四巡察组成员、区总工会领导班子成员出席反馈会。